【奉行人尽其才物尽其用的用人原则，实行人性化的管理，采取奖优罚劣的措施】
一.服务员，日薪八百，酒水提成另算包住，需经验均可培训，主要负责包厢卫生，为客人点单，倒茶水等一般服务，需要一定的订房能力。
二.营销，日薪一千二以上，身高160以上，形象好，气质佳，会打扮，主要工作促销酒水及活跃气氛，公司保证你每个月能上25个班。
1.专业人员负责安排好工作，客人不挑，我们挑客人，因为我们这里一对一安排，保障你的自尊心受不到伤害。
2.不需要喝酒，熬夜、没有任何的复杂程序及服务，不用担心会碰到熟人而带来尴尬的局面，隐私安全绝对保密。
3.形象特别优异的可以适当放宽身高要求，统一便装，适合自己的裙子即可，统一形象包装，怎么好看怎么来。
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